剪枝、除草、澆水……在淮安市洪澤區(qū)閱湖公社玫瑰園內(nèi)，寬闊整潔的道路兩旁，一側(cè)是青翠碧綠、長(zhǎng)勢(shì)喜人的芡實(shí)種植基地，另一側(cè)是錯(cuò)落有序、別致舒適的新型農(nóng)房社區(qū)，工人們正在揮汗如雨地對(duì)園內(nèi)苗木進(jìn)行精細(xì)化修剪、養(yǎng)護(hù)，一派熱火朝天的景象。

近年來(lái)，淮安市洪澤區(qū)委緊扣抓黨建聚合力促鄉(xiāng)村振興的時(shí)代課題，持續(xù)推進(jìn)各鎮(zhèn)（街）特色園區(qū)、中心鎮(zhèn)區(qū)和新型社區(qū)“三區(qū)建設(shè)”，探索以黨建引領(lǐng)為核心、隊(duì)伍建設(shè)為支撐、產(chǎn)業(yè)發(fā)展為重點(diǎn)的產(chǎn)鎮(zhèn)融合路徑，走上了黨建引領(lǐng)、鄉(xiāng)村更美、產(chǎn)業(yè)更旺、群眾更富、基礎(chǔ)更實(shí)的鄉(xiāng)村振興路。

以“紅”為底，注入組織引領(lǐng)“原動(dòng)力”。洪澤區(qū)委深入推進(jìn)農(nóng)村基層黨建與鄉(xiāng)村振興同頻共振、同向發(fā)力，大力實(shí)施以黨建引領(lǐng)為核心的“一核四化”工程，建立村干部“匯報(bào)通報(bào)、掛鉤聯(lián)系、督查督考”三項(xiàng)機(jī)制，全面實(shí)施村居干部“三定三評(píng)三掛鉤”，引導(dǎo)村（社區(qū)）干部知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于行，切實(shí)履行“第一責(zé)任主體”責(zé)任。東雙溝鎮(zhèn)制定實(shí)施《2023年?yáng)|雙溝鎮(zhèn)干部作風(fēng)和效能建設(shè)提升年實(shí)施辦法》，引導(dǎo)全鎮(zhèn)上下將作風(fēng)建設(shè)挺在前面、貫穿始終并引向深入，吹響“抓作風(fēng)、抓執(zhí)行、抓突破、抓落實(shí)”的沖鋒號(hào)，以作風(fēng)建設(shè)和效能提升的切實(shí)成效，全面夯實(shí)鄉(xiāng)村振興組織基礎(chǔ)；針對(duì)農(nóng)村黨員隊(duì)伍老化、青黃不接、教育管理不到位、先鋒模范作用發(fā)揮不充分等問(wèn)題，鼓勵(lì)各鎮(zhèn)（街）開(kāi)展月度村（社區(qū)）民主測(cè)評(píng)和個(gè)別訪談工作，持續(xù)擴(kuò)大選人視野，注重從致富能手、退伍軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、未就業(yè)大學(xué)生中“內(nèi)挖外引”。東雙溝鎮(zhèn)以此為契機(jī)將后備干部“蓄水池”擴(kuò)充至42人，明確村級(jí)干部選配任職重點(diǎn)方向，列出20個(gè)村亟需任職需求清單，換屆以來(lái)調(diào)整村（社區(qū)）干部20余人次，持續(xù)增強(qiáng)基層黨組織“先鋒雁陣”領(lǐng)飛本領(lǐng)。

以“人”為本，點(diǎn)燃人才驅(qū)動(dòng)“強(qiáng)引擎”。鄉(xiāng)村振興離不開(kāi)人的振興，洪澤區(qū)以全市鄉(xiāng)村振興人才黨支部建設(shè)試點(diǎn)鎮(zhèn)為突破口，鼓勵(lì)各試點(diǎn)鎮(zhèn)成立直屬于鎮(zhèn)黨委的鄉(xiāng)村振興人才黨支部，選拔村后備干部組建鄉(xiāng)村振興人才專(zhuān)班，建立健全包干聯(lián)絡(luò)、教育培養(yǎng)、選優(yōu)推先和宣傳引導(dǎo)等四項(xiàng)制度，統(tǒng)籌參與“洪雁回歸”畢業(yè)大學(xué)生摸排、鄉(xiāng)賢人才信息庫(kù)建立等工作。東雙溝鎮(zhèn)堅(jiān)持將思想覺(jué)悟高、文化水平好、帶動(dòng)作用強(qiáng)的青年人才吸收到黨員和村干部隊(duì)伍中去，圍繞基層后備干部“選育管用”全鏈條培養(yǎng)機(jī)制，先后安排35名村級(jí)后備干部到招商引資、安全監(jiān)管、窗口服務(wù)等一線崗位培養(yǎng)鍛煉，鼓勵(lì)16名后備干部遞交入黨申請(qǐng)書(shū)，從源頭上保證了后備干部質(zhì)量；洪澤區(qū)充分發(fā)揮鄉(xiāng)賢“返鄉(xiāng)兼職促共富”活動(dòng)實(shí)效，充分挖掘鄉(xiāng)賢資源，織好鄉(xiāng)賢聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼網(wǎng)，不斷擴(kuò)大“鄉(xiāng)賢圈”半徑。東雙溝鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)了全鎮(zhèn)20個(gè)村(社區(qū))在外優(yōu)秀鄉(xiāng)賢回鄉(xiāng)兼任“第一村書(shū)記”“村(社區(qū))名譽(yù)主任”全覆蓋，建立起140名鄉(xiāng)賢人才信息庫(kù)和59名鄉(xiāng)土人才庫(kù)。

以“業(yè)”為要，跑出產(chǎn)業(yè)賦能“加速度”。洪澤區(qū)委以“工業(yè)強(qiáng)區(qū)、旅游富民”為目標(biāo)、“三產(chǎn)融合”為抓手，推進(jìn)高新園區(qū)建設(shè)和農(nóng)旅融合發(fā)展齊頭并進(jìn)，讓黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈、黨員聚在產(chǎn)業(yè)鏈、群眾富在產(chǎn)業(yè)鏈，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)電子科技產(chǎn)業(yè)園，搶抓“一個(gè)特色工業(yè)園區(qū)＋N個(gè)項(xiàng)目主體”建設(shè)機(jī)遇，已交付使用建筑面積為5.86萬(wàn)平方米的一期工程，出臺(tái)《東雙溝鎮(zhèn)2023年招商引資及項(xiàng)目攻堅(jiān)考核辦法》并會(huì)同各入駐單位簽訂責(zé)任狀，實(shí)現(xiàn)在建億元項(xiàng)目全部竣工投產(chǎn)；依托洪三路和330連接線沿線得天獨(dú)厚的自然稟賦，深入推進(jìn)農(nóng)旅融合發(fā)展振興計(jì)劃，創(chuàng)新實(shí)施泥鰍芡實(shí)共養(yǎng)、龍蝦芡實(shí)套養(yǎng)等新模式，引進(jìn)芡實(shí)深加工技術(shù)，積極探索“支部＋電商”發(fā)展模式，每年可為村民增收600余萬(wàn)元；緊抓“接待服務(wù)型鄉(xiāng)村旅游點(diǎn)”建設(shè)契機(jī)，持續(xù)拓寬與國(guó)有企業(yè)神舟旅游平臺(tái)合作的廣度和深度，適時(shí)引導(dǎo)村黨總支搭建村內(nèi)閑置勞動(dòng)力和勞務(wù)用工需求的勞務(wù)平臺(tái)，大力發(fā)展集民宿餐飲、垂釣采摘和觀光體驗(yàn)于一體的近郊鄉(xiāng)村旅游基地，讓洪澤區(qū)“精致湖城、生態(tài)福地”的目標(biāo)逐步照進(jìn)現(xiàn)實(shí)。（朱瑜 朱子德 段冉）

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